Nina Eichenmüller, Redakteurin

Nina Eichenmüller

<p> Über den Playmobil-Funpark in Zirndorf hat sich der Winterzauber gelegt: Aus den Lautsprechern dudelt Weihnachtsmusik und an jeder Ecke lächelt einen mal eine große Weihnachtsmann-Figur, mal das Christkind an, während die Lichterketten an den Wegen und in den Bäumen im Hintergrund funkeln. Die Silhouette des Piratenschiffs lässt sich schon von Weitem erahnen - in bunten Farben leuchten Lichter an den Masten und an Deck, im Piratensee spiegeln sich die beleuchteten Baumkronen.</p>((ContentAd))<p>An einer der Buden stehen Beschäftigte des Playmobil-Herstellers Schlange. Nachdem die letzten Familien den Park verlassen haben, lädt die Horst Brandstätter Group ihre Mitarbeitenden an drei Donnerstagen in der Adventszeit zu Glühwein, Punsch und Bratwurstbrötchen zu einem weihnachtlichen After-Work-Treffen ein. Alles wirkt harmonisch.</p>((Platzhalter))<p>Harmonie ist es, was dem Playmobil-Hersteller in Zeiten der Krise gut stehen würde. Seit dem Tod des Firmenpatriarchen Horst Brandstätter und dem darauffolgenden Transformationsprozess herrscht in weiten Teilen des Betriebes dicke Luft - dann der Schock für viele: Das Unternehmen kündigte an, bis 2025 weltweit knapp 700 Stellen abzubauen, über die Hälfte davon in Deutschland.</p><h2>Immer mehr wechseln den Job, andere lassen sich krankschreiben</h2><p>Während am glitzernden Piratensee einige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fröhlich Glühwein trinken und über das bevorstehende 50-jährige Jubiläum des Unternehmens im nächsten Jahr plaudern, sitzen andere zu Hause und denken nicht einmal daran, zu einem solchen After-Work-Weihnachtstreffen zu gehen. Ihre Enttäuschung sitzt tief, sagt einer der Mitarbeiter, der im Zuge des massiven Stellenabbaus bei der Horst Brandstätter Group, seinen Job verloren hat.</p>((Platzhalter))<p>"Da geht kein Mensch von uns hin, es sind aber sowieso die wenigstens von meiner Abteilung noch im Unternehmen", sagt er. Zum ersten jeden Monats verabschieden sich ein paar seiner langjährigen Kollegen in neue Jobs, einige sind seit längerer Zeit krankgeschrieben: "Von eigentlich 30 Leuten sind teilweise nur noch vier in der Schicht", erzählt der Mitarbeiter.</p><h2>Noch immer keine Klarheit über Stellenabbau</h2><p>Die Stimmung zwischen den Kolleginnen und Kollegen sei weiterhin familiär, deswegen haben sie eine private Weihnachtsfeier mit ehemaligen und aktuellen Beschäftigten organisiert. Sie eint ihre frühere Verbundenheit zu Playmobil und der jetzige Frust über die Entwicklung des Unternehmens. An der Kommunikation und dem Umgang mit Betriebsrat und Mitarbeitenden habe sich nicht viel geändert, sagt er und spricht von seitenlangen Mails des Betriebsrates, der sich über die schlechte Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber beschwert.</p>((Platzhalter))<p>Es sei immer noch nicht klar, welche Abteilungen konkret von dem Stellenabbau betroffen sind: "Die sind seit Wochen alle am Zittern und befürchten ständig, dass ihre Abteilung als nächstes dicht gemacht wird", sagt einer der Beschäftigten. Björn Seeger, Pressesprecher des Unternehmens erklärt dazu: "Es gibt noch keine Einigung. Bisher war es nicht möglich, mit dem Betriebsrat und seinen Vertretern einen Interessenausgleich und Sozialplan inhaltlich zu diskutieren. Wir sehen darin den Versuch einer bewussten Verzögerung und haben daher eine Einigungsstelle eingeschaltet. Denn jede weitere Verzögerung belastet die betroffenen Kolleginnen und Kollegen, die in ständiger Ungewissheit ihre Arbeit leisten." Es wäre nicht das erste Mal, dass ein Streit zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber möglicherweise am Ende vor Gericht landen würde.</p>

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Nicole Netter

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Nach zahlreichen Krisen: Fünf neue Führungskräfte bei Playmobil sollen es richten

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Im Playmobil-Funpark wird bei Glühwein und Bratwurstbrötchen harmonisch mit einigen Beschäftigten die Adventszeit gefeiert. Keine Lust auf heile Welt haben einige Beschäftigte, bei denen die Enttäuschung über den Stellenabbau noch immer tief sitzt.

Trügerische Harmonie bei Playmobil: Während die einen feiern, bangen andere um ihre Jobs