Nürnberg - Mehr Freizeit und mehr Freiheiten: Die Generation Z strömt mit ganz eigenen Vorstellungen auf den Arbeitsmarkt. So gehen fränkische Firmen damit um.
Es ist nicht das erste mal, dass „zu wenige Bewerber für viele offene Stellen“ gibt. Aber wer meint, deswegen völlig unrealistische Bedingungen fordern zu können wird trotzdem in die Röhre schauen. Und das ist gut so. Die junge Dame in dem eingangs erwähnten Film wird es schwer haben, noch von jemand eingestellt zu werden. Die Leute in dem Alter, die ich kenne, schütteln über sowas nur den Kopf. Die wissen alle, dass es ohne Leistung nunmal keine Gegenleistung geben kann. Wie sollte das auch funktionieren?
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Korrekturleser
Es ist nicht das erste mal, dass „zu wenige Bewerber für viele offene Stellen“ gibt. Aber wer meint, deswegen völlig unrealistische Bedingungen fordern zu können wird trotzdem in die Röhre schauen. Und das ist gut so. Die junge Dame in dem eingangs erwähnten Film wird es schwer haben, noch von jemand eingestellt zu werden.
Die Leute in dem Alter, die ich kenne, schütteln über sowas nur den Kopf. Die wissen alle, dass es ohne Leistung nunmal keine Gegenleistung geben kann. Wie sollte das auch funktionieren?
19.11.2023 10:15 Uhr